خشت بهشت» استعدادهای پنهان کارکنان شهرداری را آشکار کرد

نایب‌رئیس شورای اسلامی شهر تهران گفت: جشنواره خشت بهشت نشان داد استعدادها و ظرفیت‌های ارزشمندی در میان کارکنان شهرداری تهران وجود دارد که تاکنون فرصت بروز و ظهور پیدا نکرده‌اند و می‌توان با توسعه این مدل در مناطق و معاونت‌های مختلف، زمینه شناسایی و شکوفایی این استعدادها را فراهم کرد.

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری فارس، پرویز سروری نایب‌رئیس شورای اسلامی شهر تهران در جلسه شورای اسلامی شهر تهران با اشاره به حضور خود در دومین جشنواره «خشت بهشت» اظهار کرد: هفته گذشته توفیق داشتم در دومین جشنواره خشت بهشت حضور داشته باشم که برنامه‌ای مبتکرانه، نوآورانه و مدبرانه بود و توانست ظرفیت‌های بسیار مناسبی را در سطح خدمات شهری و محیط زیست شناسایی کند.وی افزود: این جشنواره از سوی معاونت خدمات شهری و محیط زیست برگزار شد و برای من بسیار جالب بود که مشاهده کردم چه ظرفیت‌های نهفته‌ای در مجموعه شهرداری وجود دارد که امکان ظهور و بروز آن‌ها تاکنون فراهم نشده است.نایب‌رئیس شورای شهر تهران ادامه داد: در حوزه‌های مختلف هنری از جمله گروه‌های سرود، خوانندگی و سایر بخش‌ها، شاهد حضور کارکنان محترم غسالخانه، پاکبانان و دیگر کارکنان حوزه معاونت خدمات شهری بودیم که در سطح بسیار بالا و ارزشمندی فعالیت می‌کردند.سروری با بیان اینکه برخی از این افراد حتی به عنوان مجری‌های توانمند صدا و سیما نیز فعالیت کرده‌اند، تصریح کرد: این موضوع یک نکته مهم را به ما متذکر می‌شود و آن اینکه باید فرصت‌های اجتماعی برابر را برای همه اقشار جامعه و همچنین کارکنان شهرداری فراهم کنیم.وی تأکید کرد: یکی از اهداف حکومت اسلامی، تولید فرصت‌های برابر اجتماعی برای مردم است و تجربه برگزاری یک جشنواره در یک معاونت نشان داد که با یک اقدام کوچک، چه ظرفیت‌های بزرگی می‌تواند شناسایی شود؛ ظرفیت‌هایی که از نظر کیفیت و جذابیت، با بالاترین گروه‌های هنری کشور قابل مقایسه هستند.

نایب‌رئیس شورای اسلامی شهر تهران خاطرنشان کرد: به نظر من این جشنواره می‌تواند به عنوان یک مدل برای همه معاونت‌ها و مناطق شهرداری مورد استفاده قرار گیرد تا زمینه بروز استعدادهایی که در میان کارکنان وجود دارد اما تاکنون امکان ظهور و بروز پیدا نکرده، فراهم شود.سروری گفت: فراهم کردن چنین فرصت‌هایی علاوه بر افزایش نشاط در میان کارکنان، موجب تقویت نوآوری و خلاقیت و شناسایی استعدادهای نهفته در مجموعه شهرداری خواهد شد.وی در پایان ضمن تقدیر و تشکر از معاونت خدمات شهری و محیط زیست برای برگزاری این جشنواره، از سایر معاونت‌ها و مناطق شهرداری تهران خواست این مدل را توسعه دهند تا ظرفیت‌های نهفته موجود در شهرداری تهران شناسایی و زمینه بروز و ظهور این استعدادها فراهم شود.